Конспект видео 6: Как превратить «ужасную работу» в «работу вашей мечты»? (Часть 1)

Курс «Христианская этика-4»

Видеолекция 6: Как превратить «ужасную работу»

в «работу вашей мечты»? (Часть 1 – Новое отношение)

Дэвид Феддес

Я хотел бы вместе с вами поразмышлять о том, как превратить ужасную работу в

работу вашей мечты. Начнём мы с того, что попробуем описать, что же собой

представляет «ужасная работа». Мне часто приходится слышать от людей, занятых

в самых разных сферах деятельности, что именно делает их работу особенно

тяжёлой и даже невыносимой. Вот несколько основных моментов.

Во-первых — отношения с начальником и сотрудниками. Работа становится

невыносимой, когда начальник обращается с вами как с вещью, а не как с

человеком. Владелец компании или непосредственный руководитель использует вас

лишь как инструмент, а в отношениях с вами проявляет холод и равнодушие. С

таким человеком крайне трудно ужиться. А бывает и так, что начальник сам по себе

не так уж и плох, но коллеги, с которыми вам приходится тесно взаимодействовать,

оказываются людьми, с которыми очень трудно общаться. Так или иначе, на ужасной

работе начальство или сотрудники относятся к вам как к объекту, инструменту, а не

как к личности.

Во-вторых — низкая оплата. Вы не зарабатываете столько, сколько необходимо,

чтобы покрыть хотя бы необходимый минимум ваших расходов на жизнь. Нет

возможности что-либо откладывать — вы постоянно находитесь «на мели». Вам

платят меньше, чем вы реально заслуживаете. Нет ни отчислений на пенсию, ни

вашей доли от прибыли компании. Вы понимаете, что на вашей работе самый

низкий уровень оплаты труда.

В-третьих — отсутствие перспектив. Такая работа ведёт в никуда: ни

продвижения по службе, ни карьерного роста. Если какие-то повышения и

случаются, то они достаются другим, но не вам. Вы застреваете на одном месте без

всякой возможности подняться выше.

Четвёртая особенность ужасной работы — несправедливость. «Любимчики»

начальника получают все блага, и даже если они плохо работают или допускают

серьёзные ошибки, то им это сходит с рук. Но все хорошие вещи почему-то всегда

достаются другим — даже тогда, когда они этого совершенно не заслуживают. А

наказания, напротив, обрушиваются именно на вас. Такое отношение лишено всякой

логики, это иррационально и просто несправедливо.

Ещё одна черта «ужасной работы» — сами задачи, которыми приходится

заниматься. Они утомительны, однообразны и, по сути, не приносят ничего

действительно ценного.

Конечно, стоит признать: редко какая-то работа сочетает в себе все эти

отрицательные стороны в самой крайней форме. Но именно они и составляют

различные грани тяжёлого и неблагодарного труда. А если собрать их вместе, то и

получится по-настоящему «ужасная работа». Разумеется, каждый из нас хочет

заниматься интересным делом, которое приносит ощутимый результат. Напротив,«ужасная работа» изматывает, лишает сил, и при этом создаётся ощущение, что всё

сделанное не имеет настоящей значимости.

Есть ещё одна неприятная особенность. Это та работа, о которой вам неловко

упоминать, когда вы знакомитесь с другими людьми. Вам стыдно признаться, что

именно этим вы зарабатываете себе на жизнь. Как будто ваша работа ниже по

статусу, чем другие профессии. Многие должности считаются престижными,

например: генеральный директор компании, врач, юрист, профессор, учёный,

влиятельный политик — всё это ассоциируется со статусом. Но есть и такие виды

деятельности, о которых не принято говорить с гордостью. Например, если вы

вывозите мусор, если вы уборщик, поддерживающий чистоту в здании, или

чистильщик обуви — это не те профессии, которыми принято хвастаться. «Ужасная

работа» — это работа, которая в глазах окружающих воспринимается как занятие

самого низкого уровня.

И, наконец, последнее: выполняя вашу работу вы чувствуете себя так, как будто

находитесь в западне. У вас нет особого выбора и иных возможностей. Вам

приходится держаться за эту работу из чувства элементарного выживания просто

для того, чтобы не остаться голодным.

Разумеется, редко бывает так, что какая-то работа окажется настолько плохой,

чтобы в ней совпали абсолютно все негативные стороны, о которых мы говорили. Но

если ваша работа соответствует одному или нескольким описаниям «ужасной

работы», то вы чувствуете себя словно раб.

А какую работу можно назвать «работой вашей мечты»? Какую работу вы бы

хотели иметь? Большинство людей заметят, что это полная противоположность

«ужасной работы».

Начальник — идеален. У него нет никаких недостатков, и он относится к вам не

просто хорошо, но и по-дружески. Он уважает вас как личность, ценит вас и

проявляет искреннюю заботу. Со своей стороны, сотрудники расположены к вам и

всегда готовы помочь.

Хорошая работа всегда связана с достойной оплатой. Причём не просто

достойной, а великолепной. Предполагается получение вашей доли, выплачиваемой

по мере успеха компании: вы получаете акции, входите в систему распределения

прибыли, а возможно, что однажды даже унаследуете значительную долю в этом

бизнесе и станете совладельцем. Это и есть настоящая работа-мечты — работа с

отличным вознаграждением.

Ещё одна её черта — безграничные возможности для продвижения. У вас

всегда будет перспектива расти всё выше и выше, вы сможете освоить новые

уровни ответственности и достигнуть наилучших результатов.

В отличие от ужасной работы, наказания здесь справедливы: они основаны на

фактах, а не на чьей-то прихоти или случайных недоразумениях. Более того, даже

наказание имеет положительный смысл — оно помогает понять ошибки и стать

лучше, благодаря чему вы будете продолжать развиваться как настоящий

профессионал.

Задачи на работе-мечты — увлекательны и значимы. Вы уверены в том, что

выполняете действительно важное дело: приносите пользу людям, служите ценному

делу, совершаете поступки, которые способны спасать жизнь людей и дажеизменять мир. Работа-мечты — это не только идеальный начальник, высокая

зарплата и карьерные перспективы, но и осознание того, что ваш труд по-

настоящему ценен.

Следующая важная сторона — престиж. Вы не ощущаете себя на нижней ступени

социальной лестницы. Ваш статус не уступает другим, даже если рядом люди с

большими должностями или регалиями.

И, наконец, работа-мечты даёт чувство полной безопасности. Здесь нет риска

потерять рабочее место. Если, находясь на ужасной работе вы мечтаете уйти с неё

но не можете, то на работе-мечты всё наоборот: вы ни за что не захотите её

покинуть. Именно ощущение стабильности делает вас счастливыми и уверенными.

Если у вас есть всё, что перечислено выше, значит у вас есть работа вашей мечты.

Может быть, вы иногда можете почувствовать себя как король или королева, ведь

всё вокруг кажется почти совершенным.

А теперь зададим себе главный вопрос: «как превратить ужасную работу в работу

вашей мечты?»

Я не имею ввиду, что вы можете просто сбежать с работы и заняться чем-то

совершенно другим. Я говорю о том, как ваша ужасная работа может стать работой

вашей мечты. Этот вопрос важен для каждого человека и особенно важен для

христиан, потому что они могут использовать все обстоятельства своей жизни для

служения Господу. А работа — это огромная часть нашей жизни и того времени,

которое Бог даёт нам.

Как же «ужасная работа» может стать «работой вашей мечты»? Новое видение, то

есть, новое осмысление вашей работы может превратить самую ужасную работу в

работу вашей мечты. Даже если вы не можете изменить саму работу, вы можете

изменить своё отношение к ней. Вы обретёте это новое видение, когда у вас

появится новый Начальник и новое "я". Вам нужно, чтобы Господь Иисус Христос

стал вашим Начальником, и чтобы вы сами стали новым человеком во Христе. Тогда

вы будете работать «от души», ожидая награды, которую даёт Сам Господь. Таким

образом ваша работа действительно будет преобразована в работу вашей мечты,

несмотря на то что вполне вероятно, вы продолжите сталкиваться с какими-либо

трудностями, которые ваша так называемая «ужасная работа» налагает на вас.

Сейчас я хочу предложить вам поразмыслить над Словом Божьим. Во времена

зарождения христианства Слово Божье было обращено и к тем людям, которые

были рабами. И если работу раба можно было превратить в хорошую и важную

работу, тогда любую работу можно превратить в работу вашей мечты. Во времена

Римской империи, когда был написан Новый Завет, более половины людей в

империи были рабами. Если бы в Евангельской вести и в христианском учении не

было ничего, что можно было бы сказать рабам о их работе, тогда Слово Божье не

было бы актуальным для большей части людей, живших в то время. Так и в наше

время, если в провозглашаемой нами Евангельской вести нет ничего, что можно

сказать людям, у которых работа вызывает много неприятных ощущений, тогда это

Евангелие не станет для них преобразующей силой, потому что работа занимает

большую часть нашей жизни.

Поэтому давайте посмотрим, что Библия говорит тем, кто находился в рабстве — в

условиях, которые вполне можно назвать «ужасной работой». В послании к

Колоссянам апостол Павел написал: «Рабы, во всем повинуйтесь господам вашимпо плоти, не в глазах только служа им, как человекоугодники, но в простоте сердца,

боясь Бога. И всё, что делаете, делайте от души, как для Господа, а не для

человеков, зная, что в воздаяние от Господа получите наследие, ибо вы служите

Господу Христу. А кто неправо поступит, тот получит по своей неправде, у Него нет

лицеприятия» (Колоссянам 3:22-25).

«Господа, оказывайте рабам должное и справедливое, зная, что и вы имеете

Господа на небесах» (Колоссянам 4:1).

Шестая глава послания к Ефесянам также содержит наставления рабам и господам:

«Рабы, повинуйтесь господам своим по плоти со страхом и трепетом, в простоте

сердца вашего, как Христу, не с видимою только услужливостью, как

человекоугодники, но как рабы Христовы, исполняя волю Божию от души, служа с

усердием, как Господу, а не как человекам, зная, что каждый получит от Господа по

мере добра, которое он сделал, раб ли, или свободный. И вы, господа, поступайте с

ними так же, умеряя строгость, зная, что и над вами самими и над ними есть на

небесах Господь, у Которого нет лицеприятия» (Ефесянам 6:5-9).

Когда мы рассматриваем эти отрывки, первое, что мы видим, — это призыв быть

усердными работниками, выполняющими свой труд добровольно и «от души, как для

Господа». Также, в прочитанных отрывках написано: «во всем повинуйтесь господам

вашим». Если на работе у вас есть начальник, то вам нужно делать то, что он

говорит.

Очевидно, что в таком послушании есть границы. Если ваш начальник говорит:

«Пойди и убей человека», например, чтобы избавиться от конкурента в бизнесе —

вы, очевидно, должны ослушаться. Если он говорит вам сделать что-либо нечестное

ради большего заработка, вы должны ослушаться. Так что, когда в Библии

говорится: «во всем повинуйтесь господам вашим», это явно означает: «повинуйтесь

вашим земным господам во всём, что законно» и «во всём, что позволено Богом».

Если же начальник приказывает вам сделать что-то, что делать нельзя или то, что

противоречит Божьим заповедям, тогда мы должны занять твёрдую позицию. Как

сказали апостолы: «должно повиноваться больше Богу, нежели человекам» (Деяния

4:19). Но всякий раз, когда нам дают указание, которое не противоречит воле

Божьей, мы должны делать то, что говорит наш начальник.

Ещё один аспект выполнения работы «с усердием» и «от души, как для Господа»—

это быть человеком, который сам проявляет инициативу. Бывает так, что работники

выполняют указания начальника, но только тогда, когда начальник находится рядом.

Истинное старание — это внутреннее желание и силы трудиться даже тогда, когда

никто на вас не смотрит. Вот что имеется в виду, когда в Библии говорится: «не с

видимою только услужливостью, как человекоугодники».

Какие мотивы у тех людей, которые стараются работать, только тогда, когда

начальник смотрит на них? Они заботятся о том, чтобы не быть наказанным и о том,

чтобы получить вознаграждение в виде зарплаты и повышения. Но Писание говорит

о совершенно иной мотивации - о желании делать своё дело «от души, как для

Господа».

Такое отношение к работе соответствует сказанному Иисусом Христом в Нагорной

проповеди, когда Он говорил о том, как наша духовная жизнь должна повлиять на

отношение к земным делам. Он сказал, что мы не должны совершать наши дела

милосердия, ради того, чтобы нас видели другие, но мы должны давать втайне, и

пусть «левая рука не знает, что делает правая».Иисус Христос сказал: «Когда молишься, не будь, как лицемеры, которые любят в

синагогах и на углах улиц, останавливаясь, молиться, чтобы показаться перед

людьми. Истинно говорю вам, что они уже получают награду свою. Ты же, когда

молишься, войди в комнату твою и, затворив дверь твою, помолись Отцу твоему,

Который втайне; и Отец твой, видящий тайное, воздаст тебе явно. Также, когда

поститесь, не будьте унылы, как лицемеры, ибо они принимают на себя мрачные

лица, чтобы показаться людям постящимися. Истинно говорю вам, что они уже

получают награду свою. А ты, когда постишься, помажь голову твою и умой лице

твое, чтобы явиться постящимся не пред людьми, но пред Отцом твоим, Который

втайне; и Отец твой, видящий тайное, воздаст тебе явно».

Таков акцент в духовной жизни. То же касается нашего отношения к работе, где вы

выполняете свои задания «как для Господа». Работая от души, исполняя волю

Божью от сердца, служа по доброй воле вы проявляете внутреннюю мотивацию,

исходящую из ваших отношений с Богом. Правильное отношение к работе не

является результатом внешнего давления, когда вы знаете, что кто-то наблюдает

вами и за этим последует награда или наказание. Найлучшее достижение - это

доверие, когда вы известны, как усердный и инициативный работник, и начальник

может просто оставить вас работать самостоятельно, доверяя вам, что вы сделаете

то, что вам поручено.

При изучении Библии, мы всегда должны обращать внимание на контекст. Без него,

всегда есть риск искажения истины. Продолжая беседу о том, как нам быть

усердными работниками, обратим внимание на контекст этих слов, то есть, на

контекст шестой главы послания к Ефесянам и третьей главы послания к

Колоссянам.

Каков же контекст заповеди, говорящей о том, чтобы рабы усердно служили своим

господам? Третья глава послания к Колоссянам начинается со слов: «итак, если вы

воскресли со Христом, то ищите горнего, где Христос сидит одесную Бога; о горнем

помышляйте, а не о земном. Ибо вы умерли, и жизнь ваша сокрыта со Христом в

Боге». То есть, старое «я» умерло, и вы сосредотачиваете свой ум на Иисусе

Христе, Который теперь царствует над вами — Он ваш настоящий начальник. И вы

сосредотачиваетесь на новой жизни, сокрытой в Нём, на небесной жизни, которая

грядёт. Вы понимаете, что именно на небесах вас ожидает настоящая награда.

Далее говорится о новом человеке, который обновляется по образу Христа. В этом

новом человеке уже нет ни раба, ни свободного, но Христос — всё во всём. Раб ты

или свободный — почти не имеет значения, потому что Христос живёт в вас. И вы

терпите друг друга, прощаете друг друга, любите друг друга, и мир Христов живёт в

вас. Всё вышеописанное, что в положительном плане влияет на отношения с

людьми, не ограничивается только духовным ощущением или настроением. Ваши

новые мотивы, образно выражаясь, идут с вами на работу и влияют на ваше

отношение к труду.

В третьей главе послания к Колоссянам, в 17-м стихе, говорится: «и всё, что вы

делаете, словом или делом, всё делайте во имя Господа Иисуса Христа, благодаря

через Него Бога и Отца». И именно в контексте жизни нового человека, мира и

спокойствия Христова в вас, в контексте размышления о любви и прощении

Христовом, уже совершенного для нас, а также вашего решения делать все дела в

качестве служения Господу Христу — мы читаем наставления о том, как родители и

дети, мужья и жёны должны относиться друг к другу.Таким образом, в этих отрывках мы находим наставления о том, как работники и их

начальники должны относиться друг к другу. И в этом контексте для тех, кто

действительно имел ужасную работу, было сказано, что несмотря ни на что, они

могут работать от души и с радостью, выполняя свой труд для Господа.

Сегодня никто из нас не является рабом и ни у кого из нас на работе нет настолько

ужасной ситуации, какая была у многих рабов в те времена, когда их начальник

относился к ним как к вещам, которые можно было купить и продать. Напомню, что в

те времена, рабам вообще ничего не платили. Их могли наказать за малейший

проступок и даже без всякого повода. Рабовладелец мог убить раба и остаться

безнаказанным, потому что хозяин имел абсолютное право распоряжаться жизнью

своих рабов.

Если бы вы были рабом во времена Римской империи, вас могли бы заставить

выполнять самую грязную и тяжёлую работу, образно выражаясь, ваш статус был бы

«ниже плинтуса», и вы бы чувствовали себя в безысходном состоянии. А если бы вы

попытались сбежать и вас поймали, то могли бы приговорить к самой позорной

смерти. Повторюсь, многие из тех людей, которые слышали наставления апостола

Павла не только находились на так называемой «ужасной работе», они находились

в намного более тяжелой ситуации – они были рабами.

Поэтому, мы не должны, впадать в жалость к себе, думая, что у нас всё так же

плохо, как у них. И тем не менее, и у нас на работе тоже бывают трудности. Поэтому

библейские наставления мы должны применить к нашей собственной работе. А

поскольку мы христиане — то применить и к жизни тех людей, с которыми мы

общаемся, понимая, что некоторые из них могут находиться в трудных

обстоятельствах.

Прочитанные наставления относятся не только к отношениям на рабочем месте. Я

предлагаю вам задуматься о том, как применить их в семейной жизни.

Некоторые люди, особенно домохозяйки и матери с маленькими детьми, проводят

большую часть времени дома, однако иногда могут чувствовать себя как рабы. Даже

у нас дома дети иногда говорили: «О, я забыл взять ложку, мам, дай мне ложку». Я

иногда отвечал: «Твоя мама тебе не рабыня, возьми сам». Это лишь маленький

пример, но в действительности мамы часто делают такую работу, за которую никто

бы и платить не стал.

После мучительного процесса родов и возвращения домой матери ежедневно

меняют кучу грязных подгузников и делают то, что ни один начальник не смог бы их

заставить сделать: ни пойти на такие боли при родах, ни выполнять такую мерзкую

работу, как возиться с испражнениями весь день. И всё же матери могут делать это

добровольно. То, что с одной стороны можно назвать «ужасной работой», может

стать работой-мечты — благодаря любви к детям и вашему отношению к этой

работе. Конечно, такой труд может истощать мать. И хотя, иногда, вы действительно

чувствуете себя как рабыня, ваше отношение к тому, что вы делаете дома имеет

решающее значение.

Эти слова можно применить и к детям. Некоторые дети, ежедневно выполняя свои

школьные задания могут подумать: «А зачем мне всё это? Зачем мне это знать? Эти

уроки выглядят так глупо». И всё же детям приходится делать то, что от них требуют

и они чувствуют, что люди, стоящие над ними: учителя или родители, не понимают

их, а просто заставляют их работать, как рабов. Иногда дети, которых просятвыполнять определённые обязанности по дому, чувствуют, что служат как рабы. Им

не платят за эти обязанности, и они не понимают, почему должны это делать.

Итак, как на рабочем месте, так и дома, мы должны уметь применять то, что говорит

Библия о превращении «ужасной работы» в «работу вашей мечты». Сегодня мы

обсудили важный принцип, состоящий в том, что Вы действительно можете

изменить своё отношение, даже если не можете изменить свою работу. Во

время следующего занятия мы поговорим о том, что любая работа может стать для

вас особенной, поскольку мы имеем новое положение и Совершенного Начальника –

Иисуса Христа.