Comment établir des rapports avec les dirigeants de l'Église
Transcription de la vidéo: Comment former votre ministère et les bénévoles de petits groupes
Par Professeur Carl George.
Le ministère de petit groupe est un merveilleux privilège. Nous allons examiner ensemble quelques étapes de ce qu'il faut pour être un leader efficace d'un petit groupe. Lorsqu'un rassemblement compte moins d'une douzaine de personnes, il s'agit d'un petit groupe.
La première étape sera de se connecter avec la structure du pouvoir dans votre Église. Si vous ne vous connectez pas de la bonne manière avec l'autorité de votre église, vous serez considéré comme un renégat. Vous serez considéré comme quelqu'un qui met les dirigeants de l'Église mal à l'aise parce qu'ils ne savent pas ce que vous faites. Vous pourriez être l'une des personnes les plus précieuses, mais sans l’autorité appropriée, vos efforts ne seront pas appréciés.
La première étape consiste donc à trouver une personne à qui vous pouvez rendre compte. Vous allez donner un rapport de votre ministère
Le but d’être un responsable d'un petit groupe ou un responsable d’une classe de Catéchisme n'est pas d'être seul. C'est de devenir une partie du corps de Jésus-Christ et de contribuer au bien-être du corps.
En tant que dirigeant qui a des gens qui vous suivent, vous devez vous demander "A qui appartient le ministère ? Et vous devez assumer la responsabilité de ce ministère. En d'autres termes, vous devez dire : "Sous Dieu, en tant que serviteur de Jésus-Christ, je vais servir mes frères et sœurs dans la foi en montrant l'attention et l'amour envers eux.
Prendre la responsabilité de votre groupe signifie aider d'autres personnes à se développer spirituellement. Le ministère de petit groupe a toujours cette notion que nous nous construisons les uns les autres. Chaque personne que vous construisez possède le potentiel d'être une bénédiction dans votre vie. Vous devez avoir ce rêve qui dit : "Je veux être une bénédiction à quelqu'un". Cela signifie que vous devez vous fixer des objectifs de foi.
Voici un exemple d'un objectif de foi. Il ne ressemble pas à un grand objectif tant que vous n’avez pas commencé à le réaliser. "Je vais, sous la direction du Saint-Esprit et les dirigeants de l’Église, devenir un leader du ministère dans notre congrégation de telle sorte que je puisse aider à réunir 10 personnes à la fois et me verser dans les vies de ces personnes d'une façon qu’elles deviennent des chrétiens forts (ou chrétiennes fortes) sous ma direction. En d'autres termes, je vais exercer une influence sur ces personnes pour le bien, de telle sorte qu'elles seront connues comme les peuples de Dieu, et qu'elles commenceront à me considérer comme l'un des serviteurs de Dieu parce que je les ai aidées à devenir tout ce qu'elles pouvaient devenir pour Jésus-Christ. Quel rêve, quel but!
Combien de temps faut-il pour y parvenir ? Eh bien, cela dépend de vous. Certains d'entre vous sont un travail de longue haleine et qu'il va falloir s'améliorer considérablement pour y parvenir. Si vous voulez être une personne de grande foi, soyez une personne qui est sous autorité. Soyez une joie pour ceux qui vous entourent.